VITAAL PERSONEEL, EFFECTIEVERE PROCESSEN, HOGERE PERFORMANCE
Velen van ons schrijven wel eens zakelijk. Of het nu een blog is, of een beleidsnotitie. Wellicht dat je een boek schrijft of een website vult met tekst. Vaak ook hebben we een idee of een concept en deze willen we uitwerken. Als we daar mee starten, zitten we met een boel uitdagingen. Continue Reading
door Patrick 4 Reacties
Is het jouw streven om je leven op de rails te krijgen?
Ik hoor die uitspraak wel eens. Het is een spreuk waar ik wat bedenkingen bij heb.Continue Reading
In een eerder artikel beschreef ik het concept Contracteren. Er valt over contracteren nog meer te vertellen.
De meeste contracten zijn driehoekscontracten. Voor een professional is het altijd de vraag wie er belang hebben bij het werk dat hij of zij gaat doen. Het is zaak, voor het realiseren van een succesvol resultaat, om een goed beeld te hebben van alle stakeholders (belanghebbenden) binnen en vaak ook buiten het bedrijf of de organisatie. In de contractering is er eigenlijk altijd sprake van 3 partijen. De persoon, de directe contractpartij en de (direct) betrokkene.Continue Reading
Door: Patrick Odendaal
Eind 2011 bracht Toos (mijn therapeut die veel met TA werkt), bij wie ik supervisie deed, me op het spoor van ScanCoaching. “Dat is echt iets voor jou” zei ze. Ik werd nieuwsgierig, want haar mening nam ik zeer serieus. Na een kennismaking met ScanCoaching werd ik laaiend enthousiast.Continue Reading